Arnstadt verstärkt seine Suche nach qualifiziertem Verwaltungspersonal. Im Haupt- und Personalamt ist zum August eine Vollzeitstelle im Bereich Personalwesen zu besetzen. Die Aufgabe umfasst unter anderem Bewerbungsverfahren, Verträge, Fortbildungen und die Betreuung eigener Auszubildender.
Die Stelle ist als Vertretung während Mutterschutz und Elternzeit vorgesehen und umfasst 39 Wochenstunden.
Damit geht es um einen Bereich, der für die gesamte Verwaltung zentrale Bedeutung besitzt.
Personalamt organisiert selbst die Fachkräftesuche
Zu den Aufgaben gehören die Vorbereitung und Koordination von Bewerbungsgesprächen sowie die Erstellung von Einstellungs- und Vertragsunterlagen.
Auch die Budgetplanung für Aus- und Fortbildungen sowie die betriebliche Gesundheitsförderung gehören zum Stellenprofil.
Interessant ist dabei die doppelte Herausforderung: Das Personalamt muss neue Beschäftigte für andere Bereiche gewinnen – und benötigt dafür selbst genügend Personal.
Arnstadt beschäftigt sich stärker mit eigener Ausbildung
Die Stadt hat zuletzt drei selbst ausgebildete beziehungsweise umgeschulte Verwaltungsfachangestellte übernommen. Dieses Thema wurde von der ODZ bereits separat veröffentlicht und wird deshalb hier nicht erneut behandelt.
Die neue Ausschreibung zeigt jedoch, dass die Personalfrage für das Rathaus damit nicht erledigt ist.
Quellen
Stadt Arnstadt – Stellenausschreibung Personalwesen
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