Mit Fotos, Zahlen und persönlichen Erfahrungsberichten macht die Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg sichtbar, wie sich gezielte Frauenförderung auf wissenschaftliche Karrieren und die Strukturen einer Hochschule auswirken kann.

17 Poster im Informationszentrum

Die Posterausstellung „FEM*Lights @ BTU“ ist vom 5. bis 31. August 2026 im Informations-, Kommunikations- und Medienzentrum der Universität zu sehen.

Auf 17 großformatigen Postern werden Wissenschaftlerinnen vorgestellt und Ergebnisse des Professorinnenprogramms III dokumentiert. Der Besuch ist während der regulären Öffnungszeiten des IKMZ kostenfrei möglich.

Frauenförderung verändert Hochschulstrukturen

Die Ausstellung zeigt nicht nur einzelne Karrierewege. Sie beschäftigt sich auch mit der Frage, wie Fördermaßnahmen den Wissenschaftsbetrieb langfristig verändern können.

Fotos, statistische Angaben und Erfahrungsberichte geben Einblicke in verschiedene Programme. Dazu gehören Mentoring, berufliche Netzwerke, Karriereförderung und Angebote zur besseren Sichtbarkeit von Wissenschaftlerinnen.

Mehr Professorinnen an der BTU

Das Professorinnenprogramm III endete an der Universität am 30. Juni 2026 nach mehr als fünf Jahren.

Nach Angaben der BTU stieg der Anteil der Professorinnen während dieser Zeit von 21 auf 31 Prozent. Außerdem wurden 32 Frauenförderstipendien für den MINT-Bereich vergeben.

Monitoring und Netzwerke dauerhaft verankert

Zu den Ergebnissen gehört ein datenbasiertes Gender-Monitoring. Damit kann die Universität Entwicklungen bei der Gleichstellung systematischer erfassen.

Mentoring-, Netzwerk- und Karriereangebote wurden aufgebaut und sollen auch nach dem Ende der ursprünglichen Projektlaufzeit fortbestehen. Wissenschaftlerinnen der BTU erhielten zudem national und international mehr Sichtbarkeit.

Förderung des weiblichen MINT-Nachwuchses

Ein Schwerpunkt lag auf der Unterstützung von Frauen in Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik.

Daneben wurden Maßnahmen zur Stärkung von Debattier- und Gremienkompetenzen sowie zum Aufbau dauerhafter Frauennetzwerke umgesetzt. Die Ausstellung stellt die verschiedenen Angebote und ihre Ergebnisse anhand konkreter Beispiele vor.

Abschlussveranstaltung mit Wissenschaftsministerin

Bereits am 25. Juni hatte die BTU den Abschluss des Professorinnenprogramms mit einer Veranstaltung auf dem Campus gewürdigt.

Daran nahmen unter anderem Brandenburgs Wissenschaftsministerin Manja Schüle, BTU-Präsidentin Gesine Grande sowie Gäste aus Wissenschaft, Politik und Gesellschaft teil. Im Mittelpunkt standen die erreichten Fortschritte und ihre Bedeutung für die weitere Entwicklung der Hochschule.

Programm von Bund und Ländern finanziert

Das Professorinnenprogramm III wurde gemeinsam von Bund und Ländern gefördert. Sein Ziel war es, die Gleichstellung von Frauen in Wissenschaft und Forschung nachhaltig zu verbessern.

An der BTU wurde das Programm unter der Leitung von Birgit Hendrischke in der Zentralen Gleichstellungsstelle umgesetzt.

Ausstellung bis Ende August geöffnet

Die Ausstellung befindet sich im Erdgeschoss des IKMZ der BTU Cottbus-Senftenberg.

Sie kann bis zum 31. August kostenfrei während der regulären Öffnungszeiten besucht werden.

Quellen

• Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg: „Ausstellung macht Erfolge der Frauenförderung sichtbar“, 3. August 2026

• BTU Cottbus-Senftenberg: Angaben zum Professorinnenprogramm III und zur Ausstellung „FEM*Lights @ BTU“